4еместо

9

0
+9

Сделать описание KPI на этом проекте.

Нужно посмотреть на этот сервис.
Возможно, что описание KPI, бизнес-механик лучше будет сделать здесь, и обсудить их здесь же.
Вроде бы это удобный сервис.

Apteka-95, 01.09.2012, 22:49
Статус идеи: запланировано

Комментарии

Apteka-95, 01.09.2012, 22:52
Многие сотрудники не понимают, что измеряют им KPI, и как они могут на это влиять? Описания, обсуждения помогут им вникнуть и понять смысл этого введения.
Olga Moroz, 02.09.2012, 11:09
согласна на 100%. сотрудникам не хватает информации для понимания. и вероятно им не хватает "обратной связи". поэтому вероятно КПИ у нас внедрены на должном уровне.
n.kirpatovskaya, 03.09.2012, 09:06
Однозначно да! Сотрудники должны иметь возможность "окунуться" в тему с головой.
Irina Vambol, 03.09.2012, 15:27
Обсуждение вопросов и предложений по работе с KPI (и все, что с этим будет связано) однозначно необходимо. Нормально будет и на этом ресурсе. Но для того, чтобы этот проект благополучно не умер, а жил активной жизнью, а главное - полезной!))) нужен администратор (или администраторы отдельных важных тем) которые будут стимулировать активность, акцентировать внимание на важных и интересных идеях (фильтровать информацию и периодически подводить итоги обсуждений). А еще не нужно сильно распылаться по темам, а выделить основные 2-3 направления, которые на данный момент являются наиболее важными и актуальными и работать над ними. Привлекать к обсуждению сотрудников, которые непосредственно будут пользователями внедряемых методик или систем, возможно даже придумать поощрения за помощь. ПОсле запуска обсуждаемого проекта в жизнь желательно некоторое время информировать о полученном эффекте или неудачах его работы.
Julia Chubenko, 03.09.2012, 17:20
конечно же, нужен администратор проекта, который бы собирал идеи и анализировал их. А потом - выбирал бы полезное зерно для дальнейшей работы. На данном ресурсе вполне просто, удобно и интересно обсуждать вопрос KPI.

Оставить комментарий